Empleo en el sector hipotecario

Salud y bienestar

• Servicios médicos, odontológicos y oftalmológicos completos para los miembros del equipo que reúnan los requisitos.
• Cuentas de gastos sanitarios y de gastos flexibles
• Retos de bienestar con incentivos a la participación

URL legible por máquina de RGA para 91-1374387

Jubilación y apoyo financiero

• 401(k) con opciones de inversión antes de impuestos y Roth, e igualación de la empresa
• Cobertura de vida/DIAM, incapacidad a corto y largo plazo

Conciliación de la vida laboral y familiar

• Tiempo libre remunerado (PTO) más 11 días festivos pagados para los miembros del equipo que reúnan los requisitos.
• Posibilidades de permisos personales y familiares
• Programa de Asistencia al Empleado (EAP)

Descuentos para empleados

• Descuentos de varios minoristas, precios reducidos para la compra de viviendas y refinanciaciones.

Desarrollo profesional para todos los asociados

• Desarrollo profesional y personal mediante formación continua y oportunidades de aprendizaje
• Reembolsos por formación relacionada con el trabajo
• Programas de reconocimiento de los asociados, incluidos los puntos y regalos del Club del Presidente y de Reconocimiento de los Compañeros, Programa de Desarrollo del Liderazgo The Evergreen Way, incluida la formación sobre Gestión del Rendimiento, Conversaciones Críticas, Contratación y Gestión Presupuestaria.

Fundación Evergreen Cares

• Estamos comprometidos con nuestras comunidades e igualamos sus contribuciones benéficas personales hasta 250 $ al año.
• Evergreen financia Team Giving hasta 1.500 $/año para donaciones benéficas de departamentos o sucursales.
• Nuestros asociados son voluntarios Lo fomentamos pagando hasta 8 horas/año
• Para más información, consulte The Evergreen Cares Foundation | Evergreen Home Loans